После прохождения собеседования кандидат на вакантную должность должен пройти путь трудоустройства на новое место. Процедура оформления сотрудника состоит из ряда шагов, которые мы подробно рассмотрим. Медицинский...
Подробнее
Уважаемые посетители, в данном разделе сайта мы рассмотрим все, что касается кадровой тематики, чтобы облегчить жизнь вам как руководителям бизнеса и не быть обманутыми со стороны вашего персонала.
В разделе мы расскажем о таких самых простых и необходимых вещах в кадровой политике, как:
После прохождения собеседования кандидат на вакантную должность должен пройти путь трудоустройства на новое место. Процедура оформления сотрудника состоит из ряда шагов, которые мы подробно рассмотрим. Медицинский...
ПодробнееДисциплинарное взыскание "прогул" часто карается по всей строгости трудового закона и часто влечет за собой увольнение. Чтобы избежать последующих судебных тяжб необходимо четко следовать непростой процедуре. Что...
ПодробнееЗаконодательство о труде предполагает более 15 пунктов, на основании которых между работником и работодателем происходит разрыв трудовых отношений. Самой распространенной считается статья 77 Трудового кодекса, в частности...
Подробнее